ทีวีช่องดังประกาศปรับโครงสร้างครั้งใหญ่ เตรียมเลย์ออฟพนักงานสิ้นปี หั่นค่าใช้จ่าย 30

            ความเคลื่อนไหวในวงการสื่อโทรทัศน์ไทยส่งสัญญาณสะเทือนครั้งใหญ่ เมื่อสถานีโทรทัศน์ชื่อดังของประเทศประกาศปรับโครงสร้างองค์กร พร้อมแผนเลย์ออฟพนักงาน หลังเผชิญความท้าทายในอุตสาหกรรมสื่อและรายได้ที่ลดลงอย่างต่อเนื่อง

 

            วันที่ 7 พฤศจิกายน 2567 จากการเปิดเผยของแหล่งข่าวจากพนักงานช่อง 3 ระบุว่า ผู้บริหารระดับสูงของ บมจ.บีอีซี เวิลด์ ได้จัดประชุมทาวน์ฮอลล์แบบออนไลน์แจ้งพนักงานถึงความจำเป็นในการปรับลดค่าใช้จ่ายให้ได้ 30% เพื่อให้องค์กรอยู่ต่อไปได้ โดยระบุว่า เดิมทีจะมีการปรับโครงสร้างตั้งแต่หลังสงกรานต์ 2567 แต่ก็พยายามยื้อมาจนไม่ไหว โดยผู้บริหารชี้แจงถึงปัญหาการแข่งขันที่สูงในการผลิตรายการ ละคร และคอนเทนต์ต่างๆ ส่งผลให้รายได้ไม่เป็นไปตามเป้าหมาย

 

          ทั้งนี้ การปรับโครงสร้างครั้งนี้จะดำเนินการผ่านการประเมินผลงานแต่ละแผนก โดยให้หัวหน้างานส่งรายชื่อผู้ที่จะถูกเลย์ออฟภายในสิ้นเดือนพฤศจิกายนนี้ และจะมีผลในต้นปี 2568 โดยไม่มีการเปิดโอกาสให้ลาออกโดยสมัครใจหรือเออลี่รีไทร์ ซึ่งผู้บริหารยืนยันว่าการตัดสินใจครั้งนี้ไม่ได้เกี่ยวข้องกับความสามารถของพนักงาน แต่เป็นความจำเป็นขององค์กรในภาพรวม

 

           สำหรับผลประกอบการของ บมจ.บีอีซี เวิลด์ ที่แจ้งต่อตลาดหลักทรัพย์ฯ พบว่าในไตรมาส 2/2567 มีกำไรสุทธิ 71.4 ล้านบาท เพิ่มขึ้น 403.8% จากไตรมาสก่อน แต่ลดลง 4.6% เมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันของปีก่อน สะท้อนแนวโน้มการลดลงของผลประกอบการ โดยกำไรสุทธิในช่วง 6 เดือนแรกของปี 2567 อยู่ที่ 85.62 ล้านบาท ลดลงจาก 210.01 ล้านบาทในปี 2566 และ 607.03 ล้านบาทในปี 2565

 

           อย่างไรก็ตาม บริษัทยังคงมีฐานะการเงินที่แข็งแกร่ง มีเงินสด รายการเทียบเท่าเงินสด และเงินลงทุนระยะสั้นรวม 4,054.1 ล้านบาท ณ สิ้นไตรมาส 2/2567 พร้อมกระแสเงินสดสุทธิจากการดำเนินงาน 861.9 ล้านบาท ท่ามกลางความท้าทายจากปัจจัยต่างๆ ทั้งความขัดแย้งทางภูมิรัฐศาสตร์ ภาวะหนี้ครัวเรือน เงินเฟ้อ และอัตราดอกเบี้ยสูง ที่ส่งผลกระทบต่อการใช้จ่ายงบโฆษณาของภาคเอกชน