เช้านี้ที่หมอชิต - สภาฯ เตรียมพิจารณากฎหมายคุ้มครองแรงงาน ฉบับก้าวไกล ที่ตอนแรกคาดว่าจะเข้าสู่การพิจารณาเมื่อวานนี้ ทำให้มีพี่น้องแรงงานมาชุมนุมกันที่หน้าสภาฯ เพื่อให้กำลังใจ สส. ทั้งฝ่ายค้าน และรัฐบาล ขอให้รับหลักการร่างกฎหมายฉบับนี้ เพื่อคุณภาพชีวิตของพี่น้องแรงงาน โดยเฉพาะการปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำที่ควรขยับขึ้นตามอัตราเงินเฟ้อ ซึ่งข้อเสนอดังกล่าวมีอยู่ในร่างกฎหมายฉบับนี้
เครือข่ายแรงงานเพื่อสิทธิประชาชน และสมาพันธ์แรงงานแท็กซี่ประเทศไทย นัดชุมนุมกันในเวลาประมาณ 10.00 น. ที่บริเวณประตูทางเข้ารัฐสภา เพื่อเรียกร้องให้ สส. โหวตเห็นชอบรับหลักการของ พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน ฉบับก้าวไกล ในการลงมติวาระที่ 1 ของการประชุมสภาผู้แทนราษฎร
นางสาวธนพร วิจันทร์ แกนนำเครือข่ายแรงงานเพื่อสิทธิประชาชน กล่าวว่า วันนี้มีตัวแทนจาก 95 สหภาพแรงงานทั่วประเทศมารวมตัวกัน ซึ่งได้แจ้งการชุมนุมไว้กับ สน.บางโพ และเจ้าหน้าที่รัฐสภาแล้ว แต่มาถึงมีการนำรั้วเหล็กมากั้น จึงได้รื้อออกเพราะเป็นการชุมนุมตามสิทธิ สำหรับข้อเรียกร้อง คือ ขอให้รับหลักการร่างกฎหมายคุ้มครองแรงงาน เพื่อเป็นหลักประกันของคนทำงานทุกคน กฎหมายนี้มีความสำคัญมาก เพราะเป็นข้อเสนอที่พี่น้องแรงงานเรียกร้องมายาวนาน
จากนั้น นายเซีย จำปาทอง สส.บัญชีรายชื่อ พรรคก้าวไกล และรองประธานคณะกรรมาธิการการแรงงาน พร้อมด้วย สส. จากพรรคก้าวไกล ได้เดินทางมาเยี่ยมเยียนผู้ชุมนุม
สำหรับร่างแก้ไข พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน ฉบับก้าวไกล เป็นการแก้ไขกฎหมายเดิม ฉบับปี 2541 ที่ไม่มีการปรับปรุงเปลี่ยนแปลงมานานกว่า 20 ปี มีสาระสำคัญ คือ การเปลี่ยนนิยาม ลูกจ้าง ให้ครอบคลุมทุกรูปแบบการจ้างงาน ไม่ว่าอาชีพไรเดอร์ ฟรีแลนซ์ หรือ แรงงานอิสระ เพื่อให้แรงงานทุกคนได้รับการคุ้มครองตามกฎหมาย และอีกหนึ่งข้อเรียกร้องสำคัญ คือ การเพิ่มค่าแรงขั้นต่ำทุกปีอัตโนมัติ ที่ต้องไม่ต่ำกว่าอัตราค่าเงินเฟ้อ เช่น หากได้รับค่าแรง 400 บาท อัตราเงินเฟ้ออยู่ที่ 3 จะได้รับค่าแรง 412 บาท อัตโนมัติ โดยไม่ต้องรอการประชุมไตรภาคี
นอกจากนี้ อีกหนึ่งข้อเสนอ คือ เวลาทำงานรวมแล้วต้องไม่เกิน 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ หากเกินต้องได้เงินค่าทำงานนอกเวลา หรือ OT และนายจ้างต้องจัดให้มีวันหยุดประจำสัปดาห์ไม่น้อยกว่า 2 วัน ส่วนอีกเรื่องที่น่าจะช่วยให้คนเป็นแม่สบายใจขึ้น ก็คือ การจัดพื้นที่ปั๊มนมในที่ทำงานอย่างเหมาะสม และมีอุปกรณ์ต่าง ๆ ที่จำเป็นในการให้นมบุตร หรือบีบเก็บน้ำนมในที่ทำงาน
อย่างไรก็ตาม ร่างกฎหมายดังกล่าวไม่สามารถเข้าสู่การพิจารณาได้ทันในสัปดาห์นี้ แต่หากไม่มีวาระด่วนแทรกมาพิจารณาก่อน กฎหมายนี้จะเป็นเรื่องค้างพิจารณาฉบับแรก ที่จะมีการอภิปรายและลงมติในสัปดาห์หน้า
+ อ่านเพิ่มเติม